Découvrez l’industrie chimique avec LAT Nitrogen !

LAT Nitrogen est l'un des principaux fournisseurs européens de produits à base d'azote sur le marché des engrais et des produits chimiques industriels. L'entreprise est née de l'acquisition de Borealis Fertilizer, Technical Nitrogen et Melamine business par AGROFERT en 2023. LAT Nitrogen emploie près de 2 000 personnes en Europe et possède des sites de production en Autriche, en France et en Allemagne. L'entreprise dispose d'un vaste réseau commercial et d'entrepôts en Europe occidentale, centrale et orientale. LAT Nitrogen fournit des engrais, des produits azotés techniques et des solutions de mélamine destinés principalement aux agriculteurs, aux industriels et à l'industrie du bois. Nos produits et services sont fabriqués à proximité de nos marchés et développés comme des solutions responsables qui contribuent à une agriculture durable et améliorent les conditions de vie. En tant que membre d'une industrie à forte consommation d'énergie, nous voulons être un moteur de la transition écologique de notre industrie par le biais de nouvelles technologies et d'une amélioration continue. La sécurité est une condition indispensable à tout ce que nous entreprenons.

Le site de Grand-Quevilly est situé dans la zone portuaire de Rouen. Il est le plus grand site de production en France, soit 360 salariés. C’est un site chimique Seveso seuil haut. Fondé en 1909, il témoigne d'un long passé industriel. Le site produit des fertilisants à destination des coopératives agricoles, notre client final est l’agriculteur. Nous travaillons en partenariat avec l’ensemble de nos parties prenantes.

Le site bénéficie d’infrastructures importantes facilitant la logistique (autoroutes, liaison ferroviaire, appontements) et d'un approvisionnement facile en matières premières grâce à la proximité du port maritime.

Nos valeurs sont ancrées sur la culture de la sécurité, le respect et l’engagement.

Nous misons sur une politique de recrutement, de gestion prévisionnelle des compétences et de gestion de carrière basée sur l'attraction des talents, la valorisation et la fidélisation des salariés, la formation puis l’évolution au sein de l’entreprise.

Nous nous engageons à prôner une politique de diversité et de respect des différences.

Nous mettons à profit notre excellence opérationnelle et nos capacités d'innovation en participant, notamment, activement à des projets de réduction significative de notre empreinte carbone.

Notre objectif est ainsi d’être leader sur les domaines des engrais et de la mélamine en Europe, avec de fortes ambitions de croissance.

Alternant « Brevet Opérateur Extérieur des Industries Chimiques » (H/F)

Centre de formation : IFP Training Lillebonne (promotion rouennaise).

Rattaché(e) au chef d’équipe d’un site industriel chimie / pétrochimie, vous intégrerez une équipe d’une trentaine d’employés en 5*8 sur l’une de nos unités de fabrication.

Pré-requis :

Avoir effectué les tests et entretiens au centre de Formation IFP Training (dossier complet et validé)

Missions principales et objectifs de la formation

• Maintenir un niveau de sécurité maximum et un fonctionnement optimum de production;
• Contribuer à améliorer le processus de fabrication, la sécurité et l'environnement;
• Contribuer à la démarche « ordre et propreté »;
• Assurer le suivi et la conduite des installations au quotidien dans le respect des consignes d'exploitation;
• Assurer le suivi et la conduite des installations en phases transitoires de démarrage ou d’arrêt des ateliers en appliquant les consignes opératoires en vigueur;
• Assurer la communication avec le chef de poste, le consoliste et les autres opérateurs de terrains;
• Remonter les informations, les écarts, les anomalies et les alertes constatés au chef de poste;
• Transmettre les consignes à son homologue dans l’équipe de relève.

Profil recherché :

• Etre titulaire d’un Bac ou équivalent
• Etre reconnu pour votre rigueur, votre curiosité et pour votre esprit d’équipe
• Une première expérience ou découverte en milieu industriel est un plus

Rythme de travail : travail posté 5X8

Contrat de travail : Contrat d’apprentissage / Contrat de professionnalisation.

Comment nous rejoindre ?

Si vous êtes à la recherche d’un poste stimulant, où vous pourrez évoluer et développer vos compétences ?  Si vous si vous souhaitez travailler dans une entreprise centrée sur l'humain, avec une culture d'entreprise collaborative et solidaire, n’attendez plus !

Merci de vous connecter sur notre site internet en cliquant ici, puis adresser votre candidature en cliquant sur « envoyer la candidature ».

Nous recherchons des solutions qui font la différence.